Ausbildung: Wurden Sie von Ihrem Ausbildungsbetrieb schlecht behandelt?

In jedem der vergangenen Jahre haben knapp eine halbe Million junger Menschen eine Ausbildung begonnen, die Zahl ist ein historischer Tiefpunkt für Deutschland, vor allem, wenn man eins sieht: Beinahe jede:r Dritte davon hat die Ausbildung nie beendet.  

Das zeigen aktuelle Zahlen des Statistischen Bundesamts und des Bundesamts für Berufsbildung für das Jahr 2022. Viele junge Menschen fühlen sich von ihren Ausbildungsbetrieben ausgenutzt. Fast jeder dritte Azubi macht Überstunden, so ein Report des Deutschen Gewerkschaftsbundes, viele müssten Aufgaben erledigen, die nichts mit der Ausbildung zu tun haben und immer weniger Auszubildende würden die Ausbildung im eigenen Ausbildungsbetrieb weiterempfehlen.  

Vor Kurzem machte zum Beispiel ein Werkstattleiter auf Reddit seinem Frust darüber Luft, wie sein Arbeitgeber mit Berufseinsteigern umgeht. “Seit zwei Jahren stellen wir Azubis bei uns ein und die werden literally als billige Arbeitskräfte gesehen”, schrieb er. “Der zuständige Meister ist nie da. Und wenn, interessiert er sich nicht für die Azubis. Also so gar nicht.”

Mussten Sie dauernd Überstunden leisten, ohne Ausgleich?

Kommt Ihnen das bekannt vor? Wir suchen nach jungen Azubis, die uns von den Arbeitsbedingungen in ihren Ausbildungsbetrieben erzählen. Mussten Sie dauernd Überstunden leisten, ohne Ausgleich? Der Meister hat sich nie Zeit genommen und wollte einem auch nichts beibringen? Oder durften Sie vielleicht nichts machen, außer Frühstück holen und putzen?

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